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	<title>Comercio minorista archivos - DirigeHoy PREMIUM</title>
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	<description>Todo lo que un gerente tiene que saber</description>
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		<title>5 preguntas que debe hacerse antes de invertir en robots humanoides</title>
		<link>https://dirigehoy.info/5-preguntas-que-debe-hacerse-antes-de-invertir-en-robots-humanoides/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Adam Burden]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 26 Jun 2025 13:00:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Entorno e Innovación]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>¿Cómo pueden los ejecutivos determinar si deben invertir en robots humanoides? Hemos desarrollado cinco preguntas que deberían hacerse.</p>
<p>La entrada <a href="https://dirigehoy.info/5-preguntas-que-debe-hacerse-antes-de-invertir-en-robots-humanoides/">5 preguntas que debe hacerse antes de invertir en robots humanoides</a> se publicó primero en <a href="https://dirigehoy.info">DirigeHoy PREMIUM</a>.</p>
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					<h1 class="entry-title">5 preguntas que debe hacerse antes de invertir en robots humanoides</h1>
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				<div class="et_pb_text_inner"><p style="text-align: justify;"><span style="font-size: large;" class="cap-entrada">¿</span></p>
<p><span>Cómo pueden los ejecutivos determinar si deben invertir en robots humanoides? Hemos desarrollado cinco preguntas que deberían hacerse.</span></p>
<p><strong>1. ¿Qué papel pueden desempeñar los robots humanoides en nuestro negocio?</strong></p>
<p><span>Para empezar, los ejecutivos deben evaluar los roles específicos que los robots humanoides pueden asumir dentro de sus operaciones. Dos preguntas fundamentales deben guiar esta evaluación: ¿Qué pueden hacer los robots humanoides de manera más eficaz que los robots industriales tradicionales? ¿Dónde puede un robot humanoide ofrecer mayor valor que una persona?</span></p>
<p><span>Los robots humanoides son adecuados para entornos que exigen una movilidad similar a la humana con restricciones espaciales complejas y tareas que requieren destreza y toma de decisiones similares a las humanas. En la manufactura, la atención médica y el comercio minorista, los robots humanoides ya operan en espacios complejos, colaborando con personas de maneras que los robots tradicionales no pueden.</span></p>
<p><span>Ya están demostrando su valor en tres áreas:</span></p>
<p><span><strong>— Manufactura y almacenamiento:</strong> En entornos industriales, los humanoides podrían abordar la escasez de mano de obra y realizar tareas propensas a causar lesiones.</span></p>
<p><span><strong>— Atención médica:</strong> Los robots humanoides ofrecen una solución a la creciente demanda de cuidados, especialmente para personas mayores y aquellas con necesidades especiales. Los robots humanoides sociales se encargan de tareas rutinarias como revisar signos vitales, administrar medicamentos y limpiar. También están entrenados en patrones de comportamiento complejos para interacciones empáticas.</span></p>
<p><span><strong>— Servicio al cliente:</strong> Incluso en industrias orientadas al cliente como el comercio minorista y la hospitalidad, los robots humanoides podrían resultar invaluables, especialmente para trabajos que requieren menos habilidades especializadas y que implican tareas percibidas como monótonas, peligrosas o repetitivas, las cuales tienen el mayor potencial de adopción de robots humanoides.</span></p>
<p><strong>2. ¿Cuál será el retorno de nuestra inversión en robots humanoides?</strong></p>
<p><span>Las inversiones en robots humanoides requieren un análisis exhaustivo de costo-beneficio. Este análisis debe considerar no solo los costos directos (como el precio de compra, los gastos de integración y capacitación), sino también los costos indirectos (incluyendo el tiempo invertido en configurar los robots y preparar a los equipos para trabajar junto a ellos).</span></p>
<p><strong>3. ¿Cómo pueden los robots humanoides integrarse eficazmente en nuestros procesos y sistemas existentes?</strong></p>
<p><span>Los robots humanoides se desperdician si se utilizan para optimizar tareas aisladas. Deben contribuir a agilizar y automatizar procesos organizacionales más amplios.</span></p>
<p><span>Los ejecutivos deben asegurarse de que los humanoides trabajen fluidamente con las personas, otros robots y máquinas. Esta integración mejora la eficiencia y permite una asignación versátil de tareas. Al integrar los robots humanoides en procesos inteligentes potenciados por IA, pueden ajustar dinámicamente los pasos del proceso y reasignar recursos en tiempo real.</span></p>
<p><strong>4. ¿Cómo podemos garantizar una colaboración segura entre nuestra gente y los robots humanoides?</strong></p>
<p><span>Las empresas que consideran desplegar robots humanoides junto a empleados humanos deben desarrollar una cultura de colaboración entre humanos y máquinas. Los ejecutivos deben investigar y adoptar las mejores prácticas emergentes para la integración de robots humanoides, que sean transparentes para los empleados e incluyan una rigurosa validación de seguridad.</span></p>
<p><span>No es negociable reforzar la seguridad y productividad en el lugar de trabajo para posicionar a los robots humanoides como recursos beneficiosos y no amenazantes. Para lograrlo, deben asegurar una comunicación transparente y proactiva en relación con las funciones y capacidades de los robots humanoides.</span></p>
<p><strong>5. ¿Cómo entrenaremos a los robots humanoides para operar en nuestros entornos del mundo real?</strong></p>
<p><span>Entrenar a los robots humanoides en entornos físicos presenta importantes desafíos: es costoso, difícil de escalar y está limitado por riesgos de seguridad y desgaste. Los gemelos digitales ofrecen una solución en dos áreas clave. En primer lugar, permiten a los desarrolladores probar virtualmente componentes y sistemas robóticos en cuanto a funcionalidad y precisión antes de construir los robots humanoides. En segundo lugar, los humanoides pueden aprender física del mundo real en una simulación, lo que garantiza una operación fluida cuando se despliegan junto a personas.</span></p>
<p><span>Con los gemelos digitales, se puede monitorear y optimizar a un robot humanoide durante todo su ciclo de vida para asegurar su eficiencia sostenida. Las empresas de manufactura y logística ya han adoptado gemelos digitales para rastrear el desempeño de los robots, prevenir tiempos muertos y garantizar una coordinación más fluida entre los equipos humanos y robóticos.</span></p>
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				<div class="et_pb_text_inner"><p>© 2025 Harvard Business School Publishing Corp. <strong>|</strong> De: <a href="http://hbr.org/">hbr.org</a> <strong> |</strong>  Distribuido por: The New York Times Syndicate.</p></div>
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				<h5 class="et_pb_toggle_title">Artículo en inglés</h5>
				<div class="et_pb_toggle_content clearfix"><p style="text-align: justify;">How can executives determine if they should invest in humanoid robots? We have developed five questions they should ask.</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>1. WHAT ROLE CAN HUMANOID ROBOTS PLAY IN OUR BUSINESS?</strong></p>
<p style="text-align: justify;">To start, executives must evaluate the specific roles humanoid robots can assume within their operations. Two fundamental questions should guide this assessment: What can humanoid robots do more effectively than traditional industrial robots? Where can a humanoid robot deliver greater value than a person?</p>
<p style="text-align: justify;">Humanoid robots are suited for environments that demand human-like mobility with intricate spatial constraints and tasks that require human-like dexterity and decision-making. In manufacturing, healthcare and retail, humanoid robots already operate in complex spaces, collaborating with people in ways traditional robots cannot.</p>
<p style="text-align: justify;">They are already proving their value in three areas:</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>— MANUFACTURING AND WAREHOUSING:</strong> In industrial environments, humanoids could address labor shortages and perform injury-prone tasks.</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>— CAREGIVING:</strong> Humanoid robots offer a solution to the growing demand for caregiving, especially for the elderly and those with special needs. Social humanoid robots handle routine tasks like checking vitals, administering medications, and cleaning. They are also trained on complex behavior patterns for empathetic interactions.</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>— CUSTOMER SERVICE:</strong> Even in customer-facing industries like retail and hospitality, humanoid robots could prove invaluable, especially for jobs requiring fewer specialized skills and involving tasks perceived as monotonous, hazardous, or repetitive have the highest potential for humanoid adoption.</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>2. WHAT WILL THE RETURN ON OUR HUMANOID ROBOT INVESTMENT BE?</strong></p>
<p style="text-align: justify;">Investments in humanoid robots require a comprehensive cost-benefit analysis. This should account for not only direct costs—such as the purchase price, integration expenses, and training—but also for indirect costs, including time spent configuring robots and preparing teams to work alongside them.</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>3. HOW CAN HUMANOID ROBOTS BE EFFECTIVELY INTEGRATED INTO OUR EXISTING PROCESSES AND SYSTEMS?</strong></p>
<p style="text-align: justify;">Humanoid robots are wasted on optimizing single siloed tasks. They should contribute to streamlining and automating broader organizational processes.</p>
<p style="text-align: justify;">Executives must ensure that humanoids work smoothly with people and other robots and machines. This integration enhances efficiency and allows for versatile task allocation. By integrating humanoid robots into AI-powered intelligent processes, they can dynamically adjust process steps and reallocate resources in real time.</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>4. HOW CAN WE ENSURE SAFE COLLABORATION BETWEEN OUR PEOPLE AND HUMANOID ROBOTS?</strong></p>
<p style="text-align: justify;">Companies considering deploying humanoid robots alongside human employees need to develop a culture of human-machine collaboration. Executives should research and adopt emerging best practices for integrating humanoid robots, which are transparent to employees and include rigorous safety validation.</p>
<p style="text-align: justify;">Reinforcing workplace safety and productivity to position humanoid robots as beneficial and non-threatening resources is non-negotiable. To achieve this, they must ensure transparent and proactive communication concerning the roles and capabilities of humanoid robots.</p>
<p style="text-align: justify;"><strong>5. HOW WILL WE TRAIN HUMANOID ROBOTS TO OPERATE IN OUR REAL-WORLD ENVIRONMENTS?</strong></p>
<p style="text-align: justify;">Training humanoid robots in physical environments presents significant challenges: It’s expensive, difficult to scale, and limited by safety risks and wear and tear. Digital twins offer a solution in two key areas. First, they allow developers to virtually test robotic components and systems for functionality and accuracy before humanoid robots are built. Second, humanoids can learn real-world physics in a simulation, ensuring smooth operation when they are deployed alongside people.</p>
<p style="text-align: justify;">With digital twins, a humanoid robot can be monitored and optimized throughout its lifecycle to ensure its sustained efficiency. Manufacturing and logistics companies have already adopted digital twins to track robot performance, prevent downtime, and ensure smoother coordination across human and robotic teams.</p></div>
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				<div class="et_pb_image_container"><a href="https://dirigehoy.info/los-gerentes-estan-teniendo-dificultades-para-seguir-el-ritmo-del-auge-de-la-productividad-impulsado-por-la-ia/" class="entry-featured-image-url"><img fetchpriority="high" decoding="async" src="https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/8WnKT0X-400x250.jpg" alt="Los gerentes están teniendo dificultades para seguir el ritmo del auge de la productividad impulsado por la IA" class="" srcset="https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/8WnKT0X.jpg 479w, https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/8WnKT0X-400x250.jpg 480w " sizes="(max-width:479px) 479px, 100vw "  width="400" height="250" /></a></div>
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													<a href="https://dirigehoy.info/los-gerentes-estan-teniendo-dificultades-para-seguir-el-ritmo-del-auge-de-la-productividad-impulsado-por-la-ia/">Los gerentes están teniendo dificultades para seguir el ritmo del auge de la productividad impulsado por la IA</a>
											</h3>
				
					<p class="post-meta"><a href="https://dirigehoy.info/category/liderazgo-y-gerencia/" rel="tag">Liderazgo y Gerencia</a></p><div class="post-content"><div class="post-content-inner"><p>Ya no necesita asignar tareas específicas y secuenciales. La IA puede ejecutar el “qué” en cuestión de minutos.</p>
</div><a href="https://dirigehoy.info/los-gerentes-estan-teniendo-dificultades-para-seguir-el-ritmo-del-auge-de-la-productividad-impulsado-por-la-ia/" class="more-link">leer más</a></div>			
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			<article id="post-277825" class="et_pb_post clearfix et_pb_blog_item_0_1 post-277825 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-liderazgo-y-gerencia tag-alta-direccion tag-director-de-cadena-de-suministro tag-director-de-comunicacion tag-director-de-informacion tag-director-de-marketing tag-director-de-operaciones tag-director-de-recursos-humanos tag-director-ejecutivo tag-director-financiero tag-empresas-del-sp-500 tag-equipos-directivos tag-experiencia tag-harvard-business-school tag-puestos-directivos tag-retencion tag-sp-500 tag-sistema-de-salud tag-trayectoria-profesional et-has-post-format-content et_post_format-et-post-format-standard">

				<div class="et_pb_image_container"><a href="https://dirigehoy.info/como-llegan-realmente-las-personas-a-los-puestos-directivos-en-las-empresas-del-sp-500/" class="entry-featured-image-url"><img loading="lazy" decoding="async" src="https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/qnRGu5Y-400x250.jpg" alt="Cómo llegan realmente las personas a los puestos directivos en las empresas del S&amp;P 500" class="" srcset="https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/qnRGu5Y.jpg 479w, https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/qnRGu5Y-400x250.jpg 480w " sizes="(max-width:479px) 479px, 100vw "  width="400" height="250" /></a></div>
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													<a href="https://dirigehoy.info/como-llegan-realmente-las-personas-a-los-puestos-directivos-en-las-empresas-del-sp-500/">Cómo llegan realmente las personas a los puestos directivos en las empresas del S&amp;P 500</a>
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					<p class="post-meta"><a href="https://dirigehoy.info/category/liderazgo-y-gerencia/" rel="tag">Liderazgo y Gerencia</a></p><div class="post-content"><div class="post-content-inner"><p>Para alcanzar el éxito no basta con conocer a fondo la organización y tener una gran experiencia dentro de su área funcional.</p>
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			<article id="post-277816" class="et_pb_post clearfix et_pb_blog_item_0_2 post-277816 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-liderazgo-y-gerencia tag-agotamiento tag-carga-de-trabajo tag-enfermeria tag-escritura tag-harvard-business-school tag-hospitales tag-personal tag-personal-de-enfermeria tag-recursos-humanos tag-renuncia tag-retencion tag-rotacion tag-rotacion-de-personal tag-sistema-de-salud tag-sobrecarga tag-sobrecarga-de-trabajo et-has-post-format-content et_post_format-et-post-format-standard">

				<div class="et_pb_image_container"><a href="https://dirigehoy.info/formas-sorprendentes-de-reducir-la-rotacion-de-personal-en-puestos-de-trabajo-de-alta-presion-y-alta-especializacion/" class="entry-featured-image-url"><img loading="lazy" decoding="async" src="https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/ebg0u78r-400x250.jpg" alt="Formas sorprendentes de reducir la rotación de personal en puestos de trabajo de alta presión y alta especialización" class="" srcset="https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/ebg0u78r.jpg 479w, https://dirigehoy.info/wp-content/uploads/2026/06/ebg0u78r-400x250.jpg 480w " sizes="(max-width:479px) 479px, 100vw "  width="400" height="250" /></a></div>
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													<a href="https://dirigehoy.info/formas-sorprendentes-de-reducir-la-rotacion-de-personal-en-puestos-de-trabajo-de-alta-presion-y-alta-especializacion/">Formas sorprendentes de reducir la rotación de personal en puestos de trabajo de alta presión y alta especialización</a>
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					<p class="post-meta"><a href="https://dirigehoy.info/category/liderazgo-y-gerencia/" rel="tag">Liderazgo y Gerencia</a></p><div class="post-content"><div class="post-content-inner"><p>La sobrecarga desgasta a las personas; la responsabilidad significativa las mantiene comprometidas.</p>
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		<title>La ventaja estratégica que los minoristas omnicanal tienen sobre Amazon</title>
		<link>https://dirigehoy.info/la-ventaja-estrategica-que-los-minoristas-omnicanal-tienen-sobre-amazon/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Rodney Thomas]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 02 Jan 2025 12:00:21 +0000</pubDate>
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		<guid isPermaLink="false">https://dirigehoy.info/?p=270427</guid>

					<description><![CDATA[<p>Los minoristas omnicanal tienen que proporcionar a los consumidores la información necesaria sobre sostenibilidad.</p>
<p>La entrada <a href="https://dirigehoy.info/la-ventaja-estrategica-que-los-minoristas-omnicanal-tienen-sobre-amazon/">La ventaja estratégica que los minoristas omnicanal tienen sobre Amazon</a> se publicó primero en <a href="https://dirigehoy.info">DirigeHoy PREMIUM</a>.</p>
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					<h1 class="entry-title">La ventaja estratégica que los minoristas omnicanal tienen sobre Amazon</h1>
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				<div class="et_pb_text_inner"><p style="text-align: justify;"><span style="font-size: large;" class="cap-entrada">E</span></p>
<p>l atractivo de las compras online es innegable. Como ha demostrado Amazon, los consumidores pueden recibir casi cualquier producto con un simple clic o el toque de una pantalla. No es de extrañar que las ventas de comercio electrónico se hayan más que duplicado en los últimos cinco años y sigan creciendo.</p>
<p>Sin embargo, la entrega a domicilio tiene costos ocultos en términos de sostenibilidad que los consumidores desconocen en su mayoría. Nuestra investigación sugiere que los minoristas omnicanal podrían sacar provecho de esta situación para aumentar sus márgenes, crear negocios más sostenibles y ganar cuota de mercado frente a Amazon.</p>
<p>Descubrimos que muchos consumidores están comprometidos con tomar decisiones más sostenibles, pero más del 80% de ellos no consideran ni comprenden las implicaciones adversas para la sostenibilidad de que las compras en línea se envíen directamente a sus hogares. Si bien se centran en las características sostenibles de los productos, a menudo no son conscientes de los desechos de embalaje adicionales, el uso de energía, la congestión del tráfico o los problemas de seguridad que generan las entregas a domicilio.</p>
<p>Nos preguntamos qué sucedería si se informara o recordara explícitamente a los consumidores las consecuencias medioambientales y de sostenibilidad social de sus decisiones relacionadas con los canales minoristas. ¿Cambiarían sus hábitos de compra si se revelaran los compromisos entre la entrega a domicilio y la sostenibilidad?</p>
<p>Para responder a estas preguntas, realizamos un experimento en el que se pidió a los compradores online que eligieran entre la entrega gratuita a domicilio o los canales gratuitos de recogida en tienda. Nuestra muestra estuvo compuesta por 200 participantes con distintos atributos demográficos (edad, sexo, educación, ingresos, etc.) de una variedad de tipos de ubicación (urbana, suburbana, rural) para garantizar una representación amplia.</p>
<p>El grupo de control visitó un sitio web típico de un minorista y no recibió ninguna información sobre sostenibilidad. En estas condiciones normales, casi tres de cada cuatro participantes optaron por la comodidad de la entrega a domicilio.</p>
<p>En el grupo de tratamiento, el sitio web del minorista incluía información sobre sostenibilidad medioambiental y social. Se mostró a los participantes que la recogida en tienda reducía los residuos de embalaje, las emisiones, la congestión del tráfico y los accidentes vehiculares en comparación con la entrega a domicilio. Al proporcionar esta información adicional, la recogida en tienda se convirtió en el canal más elegido por el 60% de los participantes. Con solo incluir etiquetas de sostenibilidad en línea, la recogida en tienda se duplicó y las entregas a domicilio disminuyeron un 43%.</p>
<p>Para los minoristas omnicanal, estos resultados tienen implicaciones competitivas y financieras inmediatas. Estimamos de manera conservadora que los minoristas omnicanal podrían capturar $100 mil millones en cuota de mercado de Amazon.</p>
<p>También podrían reducir significativamente sus costos operativos. La entrega a domicilio es el canal minorista más costoso. Los requisitos adicionales de manejo y movimiento para estos pedidos cuestan entre 10 y 20 dólares por entrega y pueden representar casi el 50% de los costos logísticos del comercio minorista.</p>
<p>Nuestra investigación muestra que al proporcionar información sobre sostenibilidad y trasladar una parte significativa de su volumen de entrega a domicilio al canal de recogida en tienda, los minoristas omnicanal podrían mejorar sus márgenes con el mismo volumen y combinación de ventas. Calculamos que Walmart podría recuperar entre 1,000 y 2,000 millones de dólares en ganancias anuales, y Target entre 200 y 400 millones de dólares. Estas ganancias representan un aumento de entre el 5% y el 14% de la rentabilidad corporativa total.</p>
<p>Lograr estos beneficios no requiere grandes inversiones en nuevos equipos o tecnologías ni cambios significativos en los procesos. Los minoristas omnicanal solo tienen que proporcionar a los consumidores información sobre sostenibilidad.</p>
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				<h5 class="et_pb_toggle_title">Artículo en inglés</h5>
				<div class="et_pb_toggle_content clearfix"><p style="text-align: justify;">The allure of online shopping is undeniable. As Amazon has shown, consumers can receive delivery of almost any product with the simple click of a mouse or touch of a screen. No wonder e-commerce sales have more than doubled over the past five years and continue to grow.</p>
<p style="text-align: justify;">However, home delivery has hidden sustainability costs that are largely unknown to consumers. Our research suggests that omnichannel retailers could capitalize on this situation to increase margins, create more sustainable business and take market share from Amazon.</p>
<p style="text-align: justify;">We found that many consumers are committed to making more sustainable choices, but over 80% of them do not inherently consider or understand the adverse sustainability implications of having online purchases shipped directly to their homes. While focused on sustainable product characteristics, they are often unaware of the additional packaging wastes, energy usage, traffic congestion or safety issues that home deliveries create.</p>
<p style="text-align: justify;">We wondered what would happen if consumers were explicitly informed or reminded about environmental and social sustainability consequences of their retail channel decisions. Would their shopping behaviors change when home delivery and sustainability tradeoffs were revealed?</p>
<p style="text-align: justify;">To answer these questions, we conducted an experiment that asked online shoppers to choose between free home delivery or free store-pickup channels. Our sample consisted of 200 participants with a range of demographic attributes (age, sex, education, income and so on) from a variety of location types (urban, suburban, rural) to ensure broad representation.</p>
<p style="text-align: justify;">The control group viewed a typical retailer website and was not given any sustainability information. Under these normal conditions, nearly three out of four participants opted for the convenience of home delivery.</p>
<p style="text-align: justify;">In the treatment group, the retailer website included environmental and social sustainability disclosures. Participants were shown that store pickup reduced packaging wastes, emissions, traffic congestion and vehicle accidents relative to home delivery. When provided with this additional information, store pickup became the more commonly selected channel for 60% of the participants. By simply including online sustainability labels, store pickup more than doubled and home deliveries dropped by 43%.</p>
<p style="text-align: justify;">For omnichannel retailers, these results have immediate competitive and financial implications. We conservatively estimate that omnichannel retailers could capture $100 billion worth of market share from Amazon.</p>
<p style="text-align: justify;">They also could significantly reduce their operating costs. Home delivery is the most expensive retail channel. The additional handling and movement requirements for these orders costs $10 to $20 per delivery and can represent nearly 50% of retail logistics costs.</p>
<p style="text-align: justify;">Our research shows that by providing sustainability information and shifting a significant portion of their home-delivery volume to the store-pickup channel, omnichannel retailers could improve their margins on the same sales volume and mix. We calculate that Walmart could recapture $1 billion to $2 billion in annual profits, and Target could recoup $200 million to $400 million. These gains represent a 5% to 14% increase in total corporate profitability.</p>
<p style="text-align: justify;">Achieving these benefits requires neither major investments in new equipment or technologies nor significant process changes. Omnichannel retailers simply need to provide consumers with the sustainability information.</p></div>
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			<article id="post-277834" class="et_pb_post clearfix et_pb_blog_item_1_0 post-277834 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-liderazgo-y-gerencia tag-alta-direccion tag-coaching tag-ejecucion-de-tareas tag-gerencia tag-gerentes tag-gestion tag-ia et-has-post-format-content et_post_format-et-post-format-standard">

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<p>La entrada <a href="https://dirigehoy.info/la-ventaja-estrategica-que-los-minoristas-omnicanal-tienen-sobre-amazon/">La ventaja estratégica que los minoristas omnicanal tienen sobre Amazon</a> se publicó primero en <a href="https://dirigehoy.info">DirigeHoy PREMIUM</a>.</p>
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